Associate a FISDE sono ENEL S.p.A. e le società dalla stessa controllate direttamente o indirettamente ai sensi dell’art. 2359, numeri 1 e 2 del Codice Civile, nonché, su convenzione, quelle generate dal processo di liberalizzazione del settore elettrico, e, più in generale, tutte le società del settore elettrico interessate a fornire al proprio personale le prestazioni “Enel”.

L’associazione a FISDE, su base convenzionale, è aperta alle società il cui personale sia regolato dal C.C.N.L. per i lavoratori del settore elettrico ed anche a società “miste” purché con numero di dipendenti “elettrici” prevalente (gestione FISDE Open).

Convenzioni operative:

Ciascuna Gestione si differenzia, in particolare, per la specificità del piano sanitario e, corrispondentemente, per il costo pro-capite. 

L’ampia copertura assistenziale che FISDE riserva ai dipendenti delle aziende associate è certamente interessante per le società che volessero riservare al proprio personale una sanità integrativa efficace, non commerciale e di consolidata esperienza.

Sono possibili nuove adesioni, per convenzione, nell’ambito di una delle gestioni accessibili presenti:

  • la gestione ENEL;
  • la gestione SEL, che permette erogazione di prestazioni sanitarie allineate a quelle previste dalla prima gestione;
  • la gestione FISDE Open, che può comprendere anche società con eventuali minoranze di dipendenti regolate da C.C.N.L. non elettrico.

Requisito essenziale per nuove società è che il personale aziendale sia regolato dal C.C.N.L. per i lavoratori del settore elettrico – se con minoranza di dipendenti regolata da altro C.C.N.L. è accessibile la gestione FISDE Open – e che sia stato raggiunto un accordo sindacale a riguardo, contenete anche l’indicazione della gestione scelta. 

Invitiamo le aziende interessate ad un primo contatto, per tutti i dettagli e gli approfondimenti del caso: scrivere a fisde@legalmail.it, segnalando la persona incaricata ed i riferimenti, telefonico e di posta elettronica.