Modello 231/01 e Codice etico

Approfondisci il Modello 231/01 adottato da Fisde e il Codice etico che ne è l’elemento essenziale, su cui basa la propria attività.

Il Modello 231/01 di Fisde

In conformità al D.Lgs n. 231/01 dell’8 giugno 2001, Fisde ha adottato un Modello di organizzazione, gestione e controllo che si ispira ai principi del rispetto di valori, regole etiche e deontologiche ed è coerente con la normativa sulla gestione del Fondo e con i sistemi di controllo operanti, adeguandosi alle linee guida elaborate in materia dalle associazioni rappresentative di categoria.

L’osservanza del Modello

Un Organismo di Vigilanza a composizione monocratica vigila sul funzionamento e sul rispetto del Modello e ne cura l’aggiornamento, in coerenza con l’evoluzione del quadro normativo e delle reali esigenze di Fisde: il 18 dicembre 2025 il Consiglio di Amministrazione ne ha approvato l’ultimo aggiornamento, conseguente alla rinnovata attenzione per la gestione dei rischi di varia natura a cui Fisde può andare incontro.

Violazione del Modello

Ogni violazione o sospetto di violazione del Modello 231/01 e ogni altra informazione attinente l’attuazione del Modello può essere segnalata all’Organismo di Vigilanza di Fisde, con e-mail a OdV231Fisde@fisde.it o in forma cartacea a Fisde – Odv 231, Via Nizza 152, 00198 Roma.

Il Codice etico

Il Codice etico costituisce l’elemento essenziale del Modello 231/01 di Fisde e lo integra, esplicitando l’insieme di valori e principi etici ai quali Fisde e le persone che operano per suo conto basano la propria attività, nella consapevolezza dello stretto legame che sussiste tra il rispetto dei principi etici e la realizzazione dello scopo associativo del Fondo.

A chi è rivolto?

Il Codice etico è vincolante per tutti i soggetti indicati come destinatari: organi associativi, dipendenti (compreso personale distaccato e collaboratori a qualunque titolo), consulenti che svolgono attività in nome e per conto di Fisde. Più in generale, tuttavia, Fisde chiede anche a iscritti, società convenzionate, fornitori di beni e servizi condotte omogenee ai principi generali espressi nel proprio Codice etico.

Violazione del Codice etico

La funzione Audit, verifica applicazione e controllo del Codice etico, tutti gli stakeholder possono segnalare con garanzia di riservatezza una violazione o sospetto di violazione alla funzione via PEC a legaleaudit.fisde@legalmail.it o via posta a Fisde Funzione Audit, Via Nizza 152, 00198 Roma.

Per saperne di più

Organi sociali e struttura organizzativa

Statuto e regolamenti

Whistleblowing

Per saperne di più sulla procedura per la segnalazione di violazioni.